Het aanbod

ESOP 2023 – Employee Share Ownership Plan – is de naam van Capgemini’s werknemers aandelenparticipatieplan.

In lijn met de ondernemende instelling van de Groep, is het doel van ESOP om werknemers nauwer te verbinden met de ontwikkeling van de Groep, waardoor ze kunnen profiteren van investeringen die verbonden zijn aan de prestaties van de Groep door de groei van de prijs van het Capgemini SE aandeel, met gunstige voorwaarden, zoals:

Bescherming van de initiële investering in euro¹

Een hefboom mechanisme dat een mogelijk aantrekkelijke opbrengst biedt als de prijs van het aandeel stijgt.

Een uniforme structuur van het aanbod over de hele wereld.

ESOP 2023 is een programma dat geaccordeerd is door de aandeelhouders en gereserveerd is voor werknemers die in de Groep willen investeren.

^{1 Vóór eventuele belastingen en sociale bijdragen; het bedrag dat u zult ontvangen is de tegenwaarde in uw lokale valuta van het bedrag in euro, indien van toepassing, op basis van de wisselkoers op de datum van vertrek.}